重庆市凤城监狱打造三大工程实现科学发展的

打造 平安工程 。投资近百万元，加速完成AB门、隔离、监听系统等安防设施的巩固建设，安全防范的 硬功夫 显著增强；注重培育民警的安全观念，强化 守土有责 意识，定期开展防暴处突演练等为内容的危机教育，拧紧民警思想上的安全阀门。同时，规范完善各项管理制度，形成完备的管理体系，安全防范的 软实力 大幅提高。通过 软硬兼施 ，监狱不但连续7年实现了 五无 目标，而且为可持续发展筑牢了根基。

本来议程安排陈水扁致词 打造 育警工程 。监狱十分关心关注民警的成长进步，始终把提高民警的能力素质作为增强队伍战斗力的有效途径，做到常抓不懈，一抓到底。一是发放 思想充值卡 。利用政治课堂，向民警浇灌最新理论成果。近期以来，组织民警反复学习了党的十八大精神和市四次党代会精神共计10余次，保持了民警思想常青。二是开设 知识加油站 。主动邀请高校教授来狱举行讲座，罗晓梅、黄远固等重庆地区比较知名的专家学者先后来到监狱为民警送上 文化大餐 ，大大开拓了民警的眼界；积极选送业务骨干参加上级部门组织的各类培训，无论是在新民警初任培训基地、还是在心理咨询师培训班上处处可见凤城监狱民警刻苦学习和训练的身影；监狱还定期自行组织各类培训和练兵，按照 1+X （基础性培训+选择性培训）的培训模式，既注重引导民警生成履行岗位职责所必须掌握的技能，又注重培养民警适应社会发展、适应监狱发展所具备的本领，促使民警在工作中 不下岗 ，与社会 不脱节 。

打造 灵魂工程 。以贯彻落实 首要标准 为统领，用好用活三大改造手段，并注重发挥心理健康教育美化心灵的作用。使服刑人员刑满释放后既成为 守法人 ，又成为能自食其力的 劳动人 ，还成为拥有一颗阳光心态的 健康人 。一是多管齐下传递 正能量 。注重文化教育，以育新学校为依托，建立梯次型教育模式，并与中南大学共同开设大专班，用知识的力量将服刑人员拉回 正途 ；开设法制课堂，定期以图文并茂的方式灌输法律知识，在服刑人员脑海中打下深深的 守法 烙印；大力开展 三德 教育，即：社会公德、家庭美德、个人品德，引导服刑人员树立 以德为先 的思想，以此不断修正自我，完善自我；运用 传统+电教+新媒体 三大平台，帮助服刑人员了解当前形势，感知社会变化，为回归社会做好充分准备；利用文化艺术的魅力，在服刑人员中组建艺术团，开展巡回演出，并定期开展主题不同的文体活动，用先进文化占领思想高地，取代犯群中存在的 亚文化 ；凸显心理健康教育功能，开通 新语 ，完善心理咨询室、箱庭治疗室，办好《心理导航报》，定期开展团体心理辅导，引导服刑人员保持健康从 心 开始。二是多措并举生成 正能力 。针对用 负能力 获取生存的方式在许多服刑人员中已落地生根， 好逸恶劳 的思想在绝大多数罪犯中根深蒂固的现象。一方面，监狱利用自办 新苗报 、 凤城之声 等宣传媒介构筑起强大的舆论 磁场 ，向服刑人员注入 劳动光荣 的思想，甩掉 不劳而获 的错误认知。另一方面，搭建好 习艺 平台，使 劳动 贯穿罪犯服刑始终，并通过集体引导和个体交流相结合的方式，促使服刑人员实现了由 要我劳动 到 我要劳动 、 我爱劳动 的转变，同时，大力开展 三训、二证、一酬 工作，上岗劳动罪犯岗位培训合格率、获证率均达到100%。通过在监狱内的劳动改造，服刑人员领悟出 劳动 是生存之道、做人之责，并掌握好一定的劳动技能，为顺利回归社会，走上正道奠定了基础。